Navitus Health Solutions
Navitus Health Solutions
1.001 – 5.000 Mitarbeitende
BeratungGesundheitswesenVersicherungen
Navitus Health Solutions ist ein auf das Gesundheitswesen spezialisierter Manager für Arzneimittelversorgungsleistungen, der Gesundheitspläne, Arbeitgeber, staatliche Programme und andere Träger von Versorgungsplänen betreut. Zu den Leistungen gehören das Management von Arzneimittellisten und Spezialmedikamenten, die Bearbeitung von Leistungsansprüchen, die Verwaltung von Apothekennetzwerken, die Unterstützung von Mitgliedern und die Integration digitaler Gesundheitslösungen. Das Unternehmen arbeitet nach einem 100-prozentigen Durchleitungs- und Cost-Plus-Modell und versteht sich als treuhänderischer Partner von Planträgern mit Fokus auf erschwingliche Medikamente, die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, klinische Qualität und bessere Gesundheitsergebnisse.

Apotheker/in klinische Abläufe – Winchester, VA (vor Ort)

Beratung zu Spezialmedikamenten, klinische Dokumentation, Rezeptprüfung und Unterstützung der pharmazeutischen Qualitätssicherung für Lumicera Health Services. Sie tragen in Winchester zur korrekten Auftragsabwicklung und wirksamen Patientenversorgung bei.

Beschreibung

  • Führen Sie telefonische Beratungen mit Patienten zu Spezialmedikamenten und krankheitsspezifischer Behandlung durch
  • Gleichen Sie Medikamente ab, erkennen Sie mögliche Wechselwirkungen und empfehlen Sie Maßnahmen zur Behandlung von Nebenwirkungen
  • Führen Sie umfangreiche Produktprüfungen durch, um die Auftragsgenauigkeit vor dem Versand zu bestätigen
  • Interpretieren Sie Rezepte und kontaktieren Sie verschreibende Ärzte sowie Patienten, um Rezeptangaben zu validieren
  • Beschleunigen Sie die Auftragsbearbeitung und erfüllen Sie dabei Produktionsziele und Serviceanforderungen
  • Lösen Sie Anliegen von Patienten und halten Sie pharmazeutische Qualitätsstandards ein
  • Prüfen Sie Rezepte, führen Sie Transaktionsaufzeichnungen und reichen Sie Erstattungsanträge bei Drittzahlern ein
  • Beraten Sie Ärzte und Pflegekräfte zu pharmazeutischen Fragen, Formulariumoptionen und kosteneffizienten Therapien
  • Überwachen Sie Lagerung, Vertrieb und Verwendung von Arzneimitteln
  • Dokumentieren Sie Patientengespräche und Interventionen in Apothekensoftware und elektronischen Patientenakten
  • Beaufsichtigen Sie pharmazeutisch-technische Assistenten und stellen Sie die Qualitätssicherung sicher
  • Validieren Sie Rezepte für kontrollierte Substanzen und im System erfasste Rezeptinformationen
  • Koordinieren Sie neue Rezepte, Übertragungen und Umstellungen auf Generika, Biosimilars oder bevorzugte Medikamente
  • Beantworten Sie klinische Fragen von Patienten, Angehörigen und Apothekenpersonal
  • Halten Sie Ihr Wissen über Spezialtherapien, Arzneimittelzulassungen und Leitlinien zur Behandlung von Krankheiten aktuell
  • Dokumentieren und melden Sie Medikationsfehler und unterstützen Sie deren Reduzierung gemäß ISMP-Standards und Anforderungen der Pharmakovigilanz
  • Unterstützen Sie das Qualitätsmanagement und Initiativen zur kontinuierlichen Verbesserung
  • Übernehmen Sie weitere zugewiesene Aufgaben

Anforderungen

  • Besitzen Sie einen B.S. in Pharmazie oder einen PharmD-Abschluss einer ACPE-akkreditierten Pharmazieschule
  • Besitzen Sie eine aktuelle, uneingeschränkte Berufszulassung als Apotheker in jedem Bundesstaat, in dem die pharmazeutische Tätigkeit vor Ort ausgeübt wird
  • Erfüllen Sie die Fortbildungsanforderungen, um die Berufszulassung als Apotheker aktiv zu halten
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung als zugelassener Apotheker sind wünschenswert
  • Erfahrung in einer Spezialapotheke oder fundierte Kenntnisse über Spezialmedikamente, einschließlich REMS und Verfahren für Produkte mit eingeschränktem Vertrieb, sind wünschenswert
  • Beteiligen Sie sich an den Zielen des Compliance-Programms und unterstützen Sie deren Umsetzung
  • Interagieren Sie stets respektvoll und professionell mit Kollegen

Zusatzleistungen

  • Kranken-, Zahn- und Sehkraftversicherung
  • 20 bezahlte Urlaubstage
  • Vier Wochen bezahlte Elternzeit
  • Neun bezahlte Feiertage
  • Arbeitgeberzuschuss zur 401(k) von bis zu 5 % ohne Unverfallbarkeitsfrist
  • Unterstützungsprogramm für Adoptionen
  • Flexible Spending Account
  • Unterstützung für Weiterbildung und berufliche Mitgliedschaften
  • Empfehlungsbonus von bis zu 750 US-Dollar
  • STAR-Bonus mit einem maximalen risikobehafteten Anteil von 10 %

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