
Rubikal je egyptská společnost zabývající se vývojem softwaru na zakázku. Pomáhá startupům, malým a středním podnikům i větším organizacím vytvářet spolehlivé digitální produkty. Její inženýrské týmy navrhují a dodávají škálovatelná a vůči poruchám odolná softwarová řešení pracující v reálném čase. Pracují v agilním prostředí a propojují technickou realizaci s obchodními cíli každého klienta. Společnostem, které hledají odborníky na software připravené zapojit se do projektů, Rubikal poskytuje zkušené technologické profesionály schopné přispět v průběhu celého životního cyklu vývoje.
Začínající softwarový inženýr ve společnosti Rubikal — hybridní práce v Egyptě
Vytvářejte a vylepšujte full-stack aplikace pro klienty společnosti Rubikal na pozici začínajícího softwarového inženýra. Podílejte se na návrhu, testování, revizích kódu a vývoji škálovatelného softwaru.
Popis
- Vytvářet efektivní a uživatelsky přívětivé aplikace pro klientské organizace
- Podílet se na návrhu uživatelského prostředí a softwarové architektury
- Provádět pravidelné revize kódu se zaměřením na použitelnost, výkon, škálovatelnost a budoucí rozvoj
- Vyvíjet spolehlivý software a ověřovat jeho kvalitu pomocí automatizovaných testů
- Spolupracovat s týmem na rychlém a efektivním řešení obchodních potřeb
Požadavky
- Komunikovat jasně a efektivně
- Projevovat iniciativu, dobře spolupracovat a pozitivně přispívat k týmové práci
- Přistupovat k neznámým výzvám s nadšením a zároveň zachovávat vysokou kvalitu výsledků
- Projevovat opravdový zájem o technologie a trvalou zvědavost vůči světu
- Mít bakalářský nebo vyšší titul v oboru informatiky, počítačového inženýrství nebo příbuzném inženýrském či vědeckém oboru
- Nemít předchozí relevantní profesní zkušenosti nebo mít významné zkušenosti s vývojem softwaru získané v rámci akademického programu
- Rozumět jazykům, frameworkům a návrhovým vzorům používaným k tvorbě full-stack webových aplikací
- Mít základní zkušenosti s technologiemi JavaScript, HTML5, CSS3, Ruby nebo Elixir
Benefity
- Konkurenceschopné finanční ohodnocení
- Příspěvek na dojíždění
- Flexibilní pracovní doba
- Příležitost podílet se na práci, která pozitivně ovlivňuje životy lidí