TASQ Staffing Solutions
TASQ Staffing Solutions
11 – 50 Zaměstnanci
B2BHR technologieNábor
TASQ Staffing Solutions je personální a náborová společnost se sídlem v Makati, která pomáhá firmám zajistit spolehlivý nábor talentů. Společnost nabírá zaměstnance na vedoucí, středně pokročilé i základní pozice a také na vícejazyčné a technické pozice. Poskytuje rovněž personální služby, outsourcing náborových procesů a škálovatelná řešení náboru pro rostoucí společnosti i podniky ze seznamu Fortune 500. Díky přístupu, který staví lidi na první místo, a více než 70 letům kombinovaných náborových zkušeností zakládajícího týmu se TASQ zaměřuje na propojování zaměstnavatelů s kandidáty, kteří odpovídají jejich pozicím, týmům a obchodním potřebám.

Specialista na digitální obsah (HubSpot) — hybridní práce v Pasigu

Specialista na digitální obsah odpovídá za správu webu v HubSpotu, migraci obsahu, metadata a podporu SEO. Jedná se o práci na plný úvazek v hybridním režimu v Pasigu na Filipínách.

Popis

  • Dohlížet na organizaci, údržbu a přesnost obsahu webových stránek a digitálních platforem.
  • Pomáhat s migrací obsahu mezi webovými stránkami a digitálními platformami.
  • Spravovat štítky obsahu, klíčová slova, kategorie a metadata.
  • Používat HubSpot Content Hub k vytváření, organizaci, aktualizaci a údržbě digitálního obsahu.
  • Podílet se na každodenních činnostech digitálního marketingu a správě obsahu.
  • Udržovat obsah přesný, přehledně strukturovaný a konzistentně uspořádaný.
  • Uplatňovat základní postupy SEO na obsah webových stránek.
  • Pracovat s velkým množstvím digitálního obsahu a věnovat pečlivou pozornost detailům.
  • Spolupracovat s marketingovými a mezifunkčními týmy na iniciativách týkajících se webových stránek a obsahu.

Požadavky

  • Nejméně dva roky zkušeností se správou obsahu, digitálním marketingem a obsahovými operacemi.
  • Výhodou jsou nejméně dva roky praktických zkušeností s HubSpot Content Hub.
  • Zkušenost s migrací webových stránek nebo obsahu a organizací digitálního obsahu.
  • Znalost tagování, klíčových slov, metadat a základů SEO.
  • Silné organizační schopnosti a pečlivost při práci s detaily.
  • Schopnost efektivně spravovat značné množství digitálního obsahu.
  • Silné komunikační dovednosti a schopnost řešit problémy.
  • Rozsáhlé zkušenosti s psaním obsahu a zároveň zkušenosti se správou obsahu a digitálními operacemi.