Credimorar هي شركة برازيلية للخدمات المالية تعمل في مجالات الخدمات المصرفية والتمويل والعقارات. تأسست عام 2017، وتقدم تمويل الرهن العقاري، وقروضًا مضمونة بالعقارات، ومجموعات شراء بالتقسيط بنظام الكونسورتيوم، إلى جانب حلول إقراض أخرى موجهة للمستهلكين. تخدم Credimorar العملاء في مختلف ولايات البرازيل وتدعمهم طوال عملية التمويل. ويعمل فريقها المؤلف من 51 إلى 200 موظفًا وفق نموذج متعدد البنوك، مع محفظة واسعة من منتجات التمويل.
محلل مالي متوسط المستوى، ساو باولو (هجين)
إدارة الفوترة والمدفوعات والعمولات والتحويلات المالية في Credimorar. المساعدة في تحسين العمليات والضوابط والتقارير والأتمتة المالية لمنصة ائتمان عقاري برازيلية.
الوصف
- الإشراف على عمليات الفوترة والمدفوعات والتحويلات المالية
- معالجة الفواتير وتحويلات العمولات بدقة وفي مواعيدها
- متابعة النشاط المالي للشركاء بدءًا من الفوترة وصولًا إلى التحصيل والتحويل
- التنسيق مع الشركاء والبنوك والفرق الداخلية بشأن المدفوعات والتحويلات والفوترة والعكوسات
- مطابقة البيانات المالية وتقييم الضوابط ومؤشرات الأداء
- التحقيق في التباينات والعناصر المعلقة والفروق والفرص المتاحة لاتخاذ تدابير وقائية
- تشخيص الحوادث وتحديد أسبابها الجذرية والتوصية بالتحسينات التصحيحية
- المساعدة في تصميم العمليات المالية وتوحيدها وتحسينها
- دعم تحسينات الأنظمة والضوابط والأتمتة من خلال جمع المتطلبات وتحديد قواعد العمل واختبار الحلول
- إعداد التقارير والتحليلات التي تعزز الإشراف على العمليات وتجربة الشركاء
المتطلبات
- إكمال دراسة البكالوريوس أو متابعتها في إدارة الأعمال أو المحاسبة أو الاقتصاد أو الإدارة المالية أو تخصص ذي صلة
- خبرة سابقة في التعامل مع العمليات المالية مثل الحسابات المدينة والدائنة أو المطابقات أو مراجعة الفواتير أو أنشطة مماثلة
- إجادة متوسطة لبرنامج Excel، بما في ذلك الصيغ والجداول المحورية ومعالجة البيانات
- القدرة على مراجعة البيانات المالية وتفسيرها والتحقق من صحتها
- مهارات واضحة في التواصل الكتابي والشفهي
- معرفة عملية بـ Power Query أو أدوات أتمتة مماثلة
- خبرة في إدارة الفوترة أو العمولات أو التحويلات المالية
- خلفية في تحسين العمليات أو مبادرات هيكلة العمليات
- الإلمام بأدوات الذكاء الاصطناعي المستخدمة لتحسين الإنتاجية
- خبرة في مجال التمويل أو العقارات أو الخدمات
المزايا
- بدل وجبات وطعام من Caju، بما في ذلك خلال الإجازة
- بدل مواصلات
- دعم رعاية الأطفال حتى سن السادسة
- تأمين على الحياة
- تأمين صحي بتغطية كاملة ومبالغ مشاركة، بالإضافة إلى علاج نفسي مجاني عبر الإنترنت
- تأمين أسنان مغطى بالكامل
- عضوية Wellhub
- إجازة أبوة ممتدة لمدة 20 يومًا
- ترتيب عمل عن بُعد للأمهات حتى يبلغ الطفل عامًا واحدًا
- يوم هدية بمناسبة عيد الميلاد
- برنامج تطوير القيادة (PDL)
- ثقافة مستمرة لتقديم الملاحظات
- استقلالية مقرونة بالمساءلة
- بيئة عمل تعاونية وغير رسمية
- فعاليات لبناء الفريق وساعات اجتماعية
- ورش عمل تركز على الوعي الذاتي والتنوع والشمول والتوازن بين العمل والحياة