Latham & Watkins هي شركة محاماة عالمية تقدم خدمات قانونية في مجالات المعاملات والتقاضي والمسائل التنظيمية. تعمل الشركة مع عملاء من قطاعات متنوعة، بما في ذلك القطاع المالي وقطاعات الأعمال الأخرى، لمعالجة القضايا القانونية والتجارية المعقدة. ويشمل حضورها المهني الأوسع تقديم التمثيل القانوني المجاني، وخدمة المجتمع، ومبادرات الاستدامة البيئية.
محلل ضرائب – لندن بنظام هجين | لاثام آند واتكينز
محلل ضرائب يدعم الامتثال الضريبي للشراكات والفروع والشركات لدى لاثام آند واتكينز في منطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا. تشمل المسؤوليات التسويات والبحوث والإقرارات والمدفوعات وتقديرات ضرائب الشركاء.
الوصف
- العمل اختصاصيًا في الضرائب لدى الشركة في أوروبا والشرق الأوسط وآسيا (منطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا)
- إعداد الجداول اللازمة لإقرارات ضريبة الدخل
- دعم الامتثال الضريبي والإجراءات الضريبية ومبادرات البحث الضريبي
- العمل عن كثب مع فرق المحاسبة المحلية والعالمية
- تحليل البيانات المحاسبية والمالية
- إعداد الجداول الضريبية لإقرارات ضريبة دخل الشراكات والفروع والشركات، إلى جانب متطلبات الامتثال الأخرى في منطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا
- تنسيق الإقرارات الضريبية في منطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا مع المستشارين والمحاسبين الضريبيين الخارجيين
- مراجعة وتسوية السجلات المحاسبية والبيانات المالية والبيانات الضريبية والتقارير المالية الأخرى
- إجراء مراجعات ضمان الجودة
- إدارة المدفوعات والإشعارات الضريبية وتتبعها
- إعداد التسويات المالية والضريبية
- دعم توقعات التدفقات النقدية وتقديرات الدخل والضرائب للشركاء
- مساعدة مدير الضرائب ومدير إدارة الضرائب في المشاريع الضريبية الخاصة حسب الحاجة
المتطلبات
- درجة بكالوريوس أو مؤهل معادل
- إكمال مؤهل مهني في المحاسبة أو الضرائب أو العمل على إكماله، مثل ACA أو ACCA أو ATT أو CTA، ويفضل ذلك
- خبرة في مبادئ المحاسبة العامة و/أو المحاسبة الضريبية للشراكات أو الشركات
- خبرة ذات صلة في التعامل مع الامتثال الضريبي الأوروبي والشرق أوسطي والآسيوي، بما في ذلك إقرارات ضرائب الشراكات والشركات، ويفضل ذلك
- خبرة في بيئة خدمات مهنية متعددة المكاتب، ويفضل ذلك
- قدرات ممتازة على التنظيم والمتابعة حتى إتمام المهام
- مستوى عالٍ من الدقة والاهتمام بالتفاصيل
- إتقان إعداد تسويات Excel والتحقيق في الفروقات وشرح الحلول المناسبة
- إلمام قوي بمبادئ المحاسبة واللوائح الضريبية
المزايا
- مكافآت قائمة على الأداء تقدّر المساهمة الفردية ومساهمة الشركة
- تغطية تأمين صحي
- حماية جماعية من فقدان الدخل
- تأمين على الحياة
- خطة معاشات تقاعدية
- مبادرات للرفاهية
- برامج خصومات للموظفين
- مجموعات اهتمام عالمية وفرص داعمة للتواصل المهني
- جدولة عمل مرنة مع إمكانية العمل بنظام هجين ومن المكتب