تطوّر Thales تقنيات لقطاعات الطيران والفضاء والدفاع والأمن والنقل. ويشمل عملها أنظمة مدعومة بالذكاء الاصطناعي، واتصالات آمنة للبيانات، وحلولًا ذكية للنقل، بما يدعم المؤسسات التي تعتمد على بنية تحتية رقمية وتشغيلية موثوقة. كما تولي الشركة أهمية للاستدامة والأخلاقيات الرقمية والتنوع ضمن نهجها في تطوير التكنولوجيا وبناء قوتها العاملة.
مهندس معماري للأنظمة - تاليس (نظام هجين، فيليزي-فيلاكوبلاي)
تصميم معماريات الأنظمة والتحقق منها لدى تاليس عبر أنشطة المواصفات والتكامل والتحقق. تنسيق المتطلبات والواجهات والقرارات التقنية وإدارة المخاطر واستراتيجية التكامل.
الوصف
- التعاون مع مسؤولي إدارة دورة حياة المنتج ومستشاري هندسة المنتج والمستشارين التشغيليين لتوضيح الاحتياجات وإعداد وثيقتي OCD وMRCD.
- تطوير معماريات للحلول توازن بين توقعات أصحاب المصلحة والخيارات التقنية والتكلفة والمخاطر والجدول الزمني.
- دعم دورة التطوير الكاملة، بدءًا من نماذج التقييم والنماذج الأولية الوسيطة وصولًا إلى المنتج الصناعي.
- قيادة الاجتماعات التقنية ومراجعات الأقران لتقييم الحلول الكاملة أو عناصر الحلول الفردية والتحقق منها.
- إعداد مواصفات نظام الحل (SSS) بدعم من مسؤول هندسة النظام.
- المساعدة في توزيع المتطلبات ضمن SSDD والمساهمة في تقييمات الأداء.
- تحديد المعلمات والواجهات الحرجة للأنظمة الفرعية الأساسية.
- اتخاذ القرارات التقنية بشأن المساهمين الداخليين والخارجيين بدعم من مسؤول هندسة النظام.
- التعاون مع فريق IVVQm لوضع استراتيجية التكامل.
المتطلبات
- شهادة في الهندسة أو مؤهل جامعي بمستوى الماجستير (BAC+5) أو أعلى.
- خبرة لا تقل عن خمس سنوات في هندسة الأنظمة، بما في ذلك أنشطة المواصفات والتكامل والتحقق.
- إتقان أدوات المعمارية والنمذجة وإدارة المتطلبات مثل Capella أو DOORS أو Polarion أو ما يعادلها.
- معرفة بعمليات R&T وDDQS.
- القدرة على تحديد المخاطر التقنية ووضع استجابات مناسبة لها.
- منهجية دقيقة ومنظمة مع القدرة على استخلاص المعلومات المعقدة.
- القدرة على العمل بفاعلية في بيئات متعددة التخصصات والشركات.
- روح المبادرة والإبداع والدافع القوي نحو الابتكار التقني.
- الاستعداد لاستكمال إجراءات الحصول على تصريح أمني إذا كان الدور يتضمن الوصول إلى معلومات مصنفة كسر من أسرار الدفاع الوطني.
المزايا
- حزمة تعويضات جذابة.
- تطوير مستمر للمهارات من خلال التدريب والأكاديميات والمجتمعات الداخلية.
- بيئة عمل شاملة وداعمة تحترم التوازن بين العمل والحياة.
- التزام راسخ بالمسؤولية الاجتماعية والبيئية.
- خدمات تدعم تحقيق التوازن بين الحياة المهنية والشخصية.